漳州市2024屆選優(yōu)生選拔引進(jìn)公告

    為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想，落實(shí)“萬才聚漳”行動計(jì)劃，進(jìn)一步加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化人才隊(duì)伍建設(shè)，我市決定面向上海財(cái)經(jīng)大學(xué)，選拔引進(jìn)一批黨政類、事業(yè)類、高?？蒲蓄?、企業(yè)類（含國企類和民企類）應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生（以下簡稱“選優(yōu)生”）到漳州市工作。現(xiàn)公告如下：

一、選優(yōu)生類型及引進(jìn)要求和待遇

（一）黨政類選優(yōu)生

1.引進(jìn)對象和資格條件

面向第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科（相關(guān)選拔專業(yè)詳見附件1）選拔引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生10名（其中博士5名、碩士5名），上述畢業(yè)生都應(yīng)為2024屆全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。上述引進(jìn)對象應(yīng)符合以下資格條件：

（1）政治素質(zhì)好，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，能夠深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（2）自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)；作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力；服從組織安排。具有中華人民共和國國籍。品行端正，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分。有社會實(shí)踐經(jīng)歷。同等條件下，中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。

（3）博士年齡不超過32周歲（1991年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過33周歲），必須在2024年7月31日前畢業(yè)，并在2024年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位；碩士年齡不超過28周歲(1995年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過29周歲），須在2024年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。對具有參軍入伍經(jīng)歷的畢業(yè)生，報(bào)考年齡可適當(dāng)放寬2歲。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的，取消選拔資格。

（4）最高學(xué)歷為碩士研究生的，要求本科階段須就讀于第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校、第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科所在高校、中國科學(xué)院大學(xué)或中國社會科學(xué)院大學(xué)（全日制）（學(xué)校及學(xué)科名單詳見附件2）。

（5）品學(xué)兼優(yōu)，符合下列條件之一：①獲得院（系）級及以上“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“三好學(xué)生”“優(yōu)秀畢業(yè)生”“優(yōu)秀學(xué)生干部”“優(yōu)秀團(tuán)干部”“優(yōu)秀共青團(tuán)員”等榮譽(yù)；②擔(dān)任班級副班長及以上職務(wù)不少于1年；③擔(dān)任院（系）級團(tuán)委副書記、學(xué)生會副部長及以上職務(wù)不少于1年。

（6）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合公務(wù)員考錄規(guī)定的體檢要求。在校期間未受過紀(jì)律處分，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的情形。

（7）承諾在漳州市服務(wù)期不少于10年。

2.引進(jìn)待遇和管理培養(yǎng)

（1）崗位安排。引進(jìn)到崗后，博士聘任為漳州人才發(fā)展集團(tuán)中層正職級職務(wù)，碩士聘任為漳州人才發(fā)展集團(tuán)中層副職級職務(wù)。前2年重點(diǎn)選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉，其中第1年安排到村鍛煉,第2年到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機(jī)關(guān)鍛煉。

（2）引進(jìn)待遇。聘任期內(nèi)，工資待遇參照市直機(jī)關(guān)公務(wù)員同級別人員工資、福利標(biāo)準(zhǔn)，由漳州人才發(fā)展集團(tuán)發(fā)放；引進(jìn)第1年，分別給予博士30萬元、碩士20萬元的一次性安家補(bǔ)助；引進(jìn)5年內(nèi)，每月分別給予博士3000元、碩士2000元的生活補(bǔ)助；在漳購置房產(chǎn)，可選擇首次購房博士40萬元、碩士20萬元的購房補(bǔ)助或享受人才公寓優(yōu)惠政策（可任選一項(xiàng)）。工作未滿10年，由于個(gè)人原因解除合同（辭職）的，全額退還安家補(bǔ)助和購房補(bǔ)助。

（3）考核管理。選拔引進(jìn)第1年，先行簽訂2年聘任合同。聘期滿2年，組織開展中期考核，根據(jù)考核結(jié)果，結(jié)合我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要以及個(gè)人專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、崗位匹配度等進(jìn)行崗位調(diào)整，并再簽訂3年聘任合同。聘期滿5年，參照《公務(wù)員平時(shí)考核辦法（試行）》和《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下規(guī)定》組織期滿考核，考核表現(xiàn)突出且繼續(xù)在漳工作5年及以上的，根據(jù)工作需要，對于符合相關(guān)調(diào)任條件的，可按公務(wù)員調(diào)任等有關(guān)規(guī)定，調(diào)任市（縣）直單位或市屬開發(fā)區(qū)工作，博士、碩士分別按正科級、副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)安排，并辦理公務(wù)員登記；其他按相應(yīng)職務(wù)層次統(tǒng)籌安排在市屬國有企業(yè)任職。

聘任期間年度考核優(yōu)秀等次實(shí)行單列管理。聘任期間考核為基本合格及以下，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格及以下的，予以解除聘任合同。

（4）其他待遇。在漳工作期間，選優(yōu)生子女統(tǒng)籌安排到工作地或生活居住地優(yōu)質(zhì)公立幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；配偶如需隨遷就業(yè)的，參照“人才團(tuán)圓”計(jì)劃由組織人事部門及用人單位予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

（二）事業(yè)類選優(yōu)生

1.引進(jìn)對象和資格條件

面向第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科（學(xué)科名單詳見附件2）選拔引進(jìn)博士、碩士優(yōu)秀畢業(yè)生33名。上述畢業(yè)生都應(yīng)為2024屆全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，博士、碩士及本科階段須就讀于境內(nèi)高校。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。引進(jìn)對象應(yīng)符合以下資格條件：

（1）政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，能夠深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（2）自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)；作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力；服從組織安排；具有中華人民共和國國籍；品行端正，品學(xué)兼優(yōu)，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分；同等條件下，中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。

（3）博士年齡不超過32周歲（1991年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過33周歲），必須在2024年7月31日前畢業(yè)，并在2024年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位；碩士年齡不超過28周歲(1995年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過29周歲），須在2024年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。對具有參軍入伍經(jīng)歷的畢業(yè)生，報(bào)考年齡可適當(dāng)放寬2歲。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的，取消選拔資格。

（4）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合公務(wù)員考錄規(guī)定的體檢要求。在校期間未受過紀(jì)律處分，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的情形。

（5）承諾在漳州市服務(wù)期不少于10年。

2.引進(jìn)待遇和管理培養(yǎng)

（1）崗位安排。引進(jìn)后，安排到市直、縣（區(qū)）或開發(fā)區(qū)（投資區(qū)）崗位工作。取得相應(yīng)資格的博士、碩士，分別聘任為專技十級、專技十一級。引進(jìn)前已取得更高級別職稱資格的，按相應(yīng)等級初始級進(jìn)行聘任。引進(jìn)前已聘任更高級別崗位的，按原崗位進(jìn)行聘任。

（2）引進(jìn)待遇。引進(jìn)第1年，分別給予博士30萬元、碩士20萬元的一次性安家補(bǔ)助，且引進(jìn)5年內(nèi)每月分別給予博士3000元、碩士2000元的生活補(bǔ)助。在漳購置房產(chǎn)，可選擇首次購房博士40萬元、碩士20萬元的購房補(bǔ)助或享受人才公寓優(yōu)惠政策（可任選一項(xiàng)）。

以上人員工作未滿10年，由于個(gè)人原因解除合同（辭職）的，全額退還一次性安家補(bǔ)助和購房補(bǔ)助。

（3）考核管理。引進(jìn)到崗后，與用人單位簽訂2年合同，辦理入編手續(xù)，第2年安排到基層崗位鍛煉1年。聘期滿2年，組織開展中期考核工作，考核合格者，簽訂3年合同。聘期滿5年，參照《公務(wù)員平時(shí)考核辦法（試行）》和《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下規(guī)定》組織期滿考核,表現(xiàn)突出且考核特別優(yōu)秀的，可進(jìn)一步擇優(yōu)使用，競聘高一級崗位時(shí)，同等條件下予以優(yōu)先聘任。若所在單位尚無空余的編制或職稱職數(shù)，可從全市“高層次專業(yè)技術(shù)人才編制和高級專業(yè)技術(shù)崗位周轉(zhuǎn)池”中統(tǒng)籌安排。

聘任期間考核為基本合格或不合格的，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格或不合格的，予以解除聘任合同。

（4）其他待遇。在漳工作期間，選優(yōu)生子女統(tǒng)籌安排到工作地或生活居住地優(yōu)質(zhì)公立幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；配偶如需隨遷就業(yè)的，參照“人才團(tuán)圓”計(jì)劃由組織人事部門及用人單位予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

（三）高校科研類（含福建谷文昌干部學(xué)院）

1.引進(jìn)對象和資格條件

面向第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科（學(xué)科名單詳見附件2）選拔引進(jìn)博士、碩士優(yōu)秀畢業(yè)生54名。上述畢業(yè)生都應(yīng)為2024屆全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。引進(jìn)對象應(yīng)符合以下資格條件：

（1）政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，能夠深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（2）自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)；熱愛教育事業(yè)，作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力；服從組織安排。具有中華人民共和國國籍。品行端正，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分。同等條件下，中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。

（3）博士年齡不超過32周歲（1991年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過33周歲），必須在2024年7月31日前畢業(yè)，并在2024年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位；碩士年齡不超過28周歲(1995年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過29周歲），須在2024年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。對具有參軍入伍經(jīng)歷的畢業(yè)生，報(bào)考年齡可適當(dāng)放寬2歲。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的，取消選拔資格。

（4）品學(xué)兼優(yōu)，學(xué)業(yè)學(xué)術(shù)水平較高，符合用人單位提出的專業(yè)資格條件。參與過國家級重點(diǎn)項(xiàng)目研究、獲得過校級以上學(xué)術(shù)獎勵的、在本專業(yè)核心學(xué)術(shù)期刊發(fā)表過論文的，同等條件下優(yōu)先。

（5）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》（2018年修訂）規(guī)定的體檢要求，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為教師的情形。

（6）承諾在漳州市服務(wù)期不少于10年。

2.引進(jìn)待遇和管理培養(yǎng)

（1）崗位安排。安排在閩南師范大學(xué)、漳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院、漳州城市職業(yè)學(xué)院、漳州衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院、福建谷文昌干部學(xué)院等院校崗位工作。取得相應(yīng)資格的博士、碩士，分別聘任為專技十級、專技十一級。引進(jìn)前已取得更高級別職稱資格的，按相應(yīng)等級初始級進(jìn)行聘任。引進(jìn)前已聘任更高級別崗位的，按原崗位進(jìn)行聘任。

（2）引進(jìn)待遇。引進(jìn)第1年，分別給予博士30萬元、碩士20萬元的一次性安家補(bǔ)助，且引進(jìn)5年內(nèi)每月分別給予博士3000元、碩士2000元的生活補(bǔ)助。在漳購置房產(chǎn)，可選擇首次購房博士40萬元、碩士20萬元的購房補(bǔ)助或享受人才公寓優(yōu)惠政策（可任選一項(xiàng)）。同時(shí)，可享受用人單位配套補(bǔ)助，并在引進(jìn)半年內(nèi)由用人單位提供必要的科研平臺及一次性科研啟動經(jīng)費(fèi)支持，自然科學(xué)類不少于20萬元，社會科學(xué)類不少于5萬元。工作未滿10年，由于個(gè)人原因解除合同（辭職）的，全額退還安家補(bǔ)助和購房補(bǔ)助。

（3）考核安排。引進(jìn)到崗后，與用人單位簽訂2年合同，辦理入編手續(xù)（其中，閩南師范大學(xué)辦理進(jìn)入總量內(nèi)控制手續(xù)）。聘期滿2年，組織開展期滿考核工作，表現(xiàn)突出且考核特別優(yōu)秀的，競聘高一級專業(yè)技術(shù)崗位時(shí)，同等條件下予以優(yōu)先聘任。若所在單位尚無空余的編制或職稱職數(shù)，可從全市“高層次專業(yè)技術(shù)人才編制和高級專業(yè)技術(shù)崗位周轉(zhuǎn)池”中統(tǒng)籌安排。

聘任期間考核為基本合格及以下，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格及以下的，予以解除聘任合同。

（4）其他待遇。在漳工作期間，選優(yōu)生子女統(tǒng)籌安排到工作地或生活居住地優(yōu)質(zhì)公立幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；配偶如需隨遷就業(yè)的，參照“人才團(tuán)圓”計(jì)劃由組織人事部門及用人單位予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

（四）企業(yè)類選優(yōu)生

A:國有企業(yè)類

1.引進(jìn)對象和資格條件

面向第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科（學(xué)科名單詳見附件2）選拔引進(jìn)博士、碩士優(yōu)秀畢業(yè)生31名。上述畢業(yè)生都應(yīng)為2024屆全日制畢業(yè)生，博士、碩士及本科階段須就讀于境內(nèi)高校。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。選拔對象還應(yīng)符合下列條件：

（1）政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，能夠深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（2）自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)；作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力；服從組織安排。具有中華人民共和國國籍。品行端正，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分。同等條件下，中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。

（3）博士年齡不超過32周歲（1991年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過33周歲），必須在2024年7月31日前畢業(yè)，并在2024年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位；碩士年齡不超過28周歲（1995年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過29周歲），須在2024年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。對具有參軍入伍經(jīng)歷的畢業(yè)生，報(bào)考年齡可適當(dāng)放寬2歲。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的，取消選拔資格。

（4）品學(xué)兼優(yōu)，本科以來須擔(dān)任學(xué)生干部超過一年，任職時(shí)間截止到本公告發(fā)布之日。

（5）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合公務(wù)員考錄規(guī)定的體檢要求。在校期間未受過紀(jì)律處分，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得從事該類別工作的情形。

（6）承諾在漳州市服務(wù)期不少于10年。

2.引進(jìn)待遇和管理培養(yǎng)

（1）引進(jìn)待遇。博士、碩士分別由所在市屬國有企業(yè)給予相當(dāng)集團(tuán)中層正職級、副職級（或相當(dāng)管理、技術(shù)崗位）的薪酬待遇（有關(guān)待遇詳見報(bào)名系統(tǒng)崗位中相關(guān)信息），特別優(yōu)秀的，國有企業(yè)根據(jù)崗位和人才需求，可實(shí)行協(xié)議工資，由用人單位與選優(yōu)生自主協(xié)定薪酬待遇。引進(jìn)第1年，分別給予博士30萬元、碩士15萬元的一次性安家補(bǔ)助。在漳購置房產(chǎn)，可選擇首次購房博士30萬元、碩士20萬元的購房補(bǔ)助或享受人才公寓優(yōu)惠政策（可任選一項(xiàng)）。工作未滿10年，由于個(gè)人原因解除合同（辭職）的，全額退還安家補(bǔ)助和購房補(bǔ)助。

（2）管理考核。引進(jìn)到崗后，與用人單位簽訂2年合同，第2年安排到市屬國有企業(yè)二級及以下公司鍛煉1年。聘期滿2年，組織開展中期考核工作，考核合格者，簽訂3年合同。聘期滿5年，參照《公務(wù)員平時(shí)考核辦法（試行）》和《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下規(guī)定》組織考核，表現(xiàn)突出且考核特別優(yōu)秀的，根據(jù)市屬國有企業(yè)人員配備情況，博士、碩士可分別聘任市屬國有企業(yè)中層正職級、中層副職級職務(wù)；具備專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，可優(yōu)先予以聘用。考核表現(xiàn)一般的，取消引進(jìn)時(shí)職級工資待遇。

聘任期間考核為基本合格及以下，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格及以下的，予以解除聘任合同。

（3）其他待遇。在漳工作期間，選優(yōu)生子女統(tǒng)籌安排到工作地或生活居住地優(yōu)質(zhì)公立幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；配偶如需隨遷就業(yè)的，參照“人才團(tuán)圓”計(jì)劃由組織人事部門及用人單位予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

B:民企類選優(yōu)生

1.引進(jìn)對象和資格條件

面向第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科及全國前30%優(yōu)勢學(xué)科（學(xué)科名單詳見附件2、3）選拔引進(jìn)博士、碩士優(yōu)秀畢業(yè)生13名。以上畢業(yè)生就讀學(xué)科需與我市“9+5”產(chǎn)業(yè)相關(guān)，定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。選拔對象還應(yīng)符合下列條件：

（1）政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，能夠深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（2）自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)；作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力；服從組織安排；具有中華人民共和國國籍；品行端正，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分；同等條件下，中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。

（3）博士年齡不超過35周歲（1988年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過36周歲)，必須在2024年7月31日前畢業(yè)，并在2024年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位；碩士年齡不超過30周歲（1993年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過31周歲），須在2024年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。對具有參軍入伍經(jīng)歷的畢業(yè)生，報(bào)考年齡可適當(dāng)放寬2歲。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的，取消選拔資格。

（4）品學(xué)兼優(yōu)，本科以來擔(dān)任學(xué)生干部至少一年，任職時(shí)間截止到本公告發(fā)布之日。

（5）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。在校期間未受過紀(jì)律處分，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得從事該類別工作的情形。

（6）承諾在漳州市服務(wù)期不少于10年。

2.引進(jìn)待遇和管理培養(yǎng)

（1）崗位安排。引進(jìn)后，安排在我市相應(yīng)企業(yè)工作，作為企業(yè)的管理或技術(shù)崗位的儲備人才進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，制定個(gè)性化培養(yǎng)計(jì)劃給予重點(diǎn)支持。

（2）引進(jìn)待遇。試用期結(jié)束后，由用人單位按照不低于我市城鎮(zhèn)在崗職工平均工資的2倍提供薪酬待遇(有關(guān)待遇詳見選優(yōu)生報(bào)名系統(tǒng)中相關(guān)信息，以實(shí)際簽訂合同為準(zhǔn))。

引進(jìn)第1年，分別給予博士30萬元、碩士15萬元的一次性安家補(bǔ)助并可享受所在縣（區(qū)）級人才公寓優(yōu)惠政策。符合省工科類青年人才、市支持引進(jìn)研究生、市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)青年人才等申報(bào)條件的，可按規(guī)定申報(bào)市級人才公寓。工作未滿10年，由于個(gè)人原因解除合同（辭職）的，全額退還一次性安家補(bǔ)助。

（3）管理考核。引進(jìn)到崗后，企業(yè)應(yīng)結(jié)合實(shí)際和培養(yǎng)計(jì)劃，安排多崗位鍛煉。聘期滿2年，組織開展中期考核，重點(diǎn)考核所在企業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃落實(shí)情況及個(gè)人工作表現(xiàn)情況等，考核合格的，簽訂3年合同。聘期滿5年，表現(xiàn)突出且考核特別優(yōu)秀的，根據(jù)企業(yè)人員配備情況，博士、碩士擇優(yōu)聘任為企業(yè)高層副職、中層正職職務(wù)。

聘任期間考核為基本合格及以下，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格及以下的，予以解除聘任合同。

（4）其他待遇。在漳工作期間，選優(yōu)生子女統(tǒng)籌安排到工作地或生活居住地優(yōu)質(zhì)公立幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；配偶如需隨遷就業(yè)的，參照“人才團(tuán)圓”計(jì)劃由組織人事部門及用人單位予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

二、引進(jìn)程序及時(shí)間進(jìn)度（以具體通知為準(zhǔn)）

選拔工作安排：2023年12月-2024年2月線上報(bào)名；2024年3月開展考試，4月底前完成考察，5月確定選拔對象并公示，6月明確崗位安排，8月報(bào)到入職并進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及后續(xù)其他工作安排等將提前通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公布，請考生及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查看。

考試結(jié)束后，按照考試綜合成績從高到低的順序確定體檢和考察的人選。崗位錄取比例和考察對象將根據(jù)參加考試人數(shù)和考試分?jǐn)?shù)綜合研究確定。體檢參照公務(wù)員考錄及教師招考的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體事項(xiàng)另行通知。擬引進(jìn)人選根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況綜合考慮擇優(yōu)確定，在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，公示無異議或不影響引進(jìn)的，簽訂三方就業(yè)協(xié)議。對報(bào)考資格的審查貫穿錄用全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，均可取消其報(bào)考資格或者選拔引進(jìn)資格。

三、報(bào)名辦法

1.網(wǎng)上報(bào)名?？忌捎诩慈掌鹬?024年2月25日16:59，登錄漳州市“萬才聚漳”人才網(wǎng)選優(yōu)生報(bào)考系統(tǒng)（https://xys.zzrcjt.com/）或“萬才聚漳”微信小程序選優(yōu)生專欄注冊報(bào)名。2024屆選優(yōu)生共四大類五小類，報(bào)考黨政類的考生，符合相關(guān)資格條件的，也可選擇兼報(bào)事業(yè)類（教育除外）或國企類（二選一）；除此外，每人僅可報(bào)考一小類。

2.資格審核結(jié)果查詢。考生可于即日起至2024年2月26日期間登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行查詢。2024年2月25日16:59前，未通過資格審核的，可以改報(bào)其他職位；2024年2月25日17:00至2024年2月26日17:00期間，未審查或未通過資格審查的，不能再改報(bào)其他職位。

市直機(jī)關(guān)崗位學(xué)歷要求為碩士或本科的，報(bào)名人數(shù)形成競爭方可開考，達(dá)不到要求的崗位,相應(yīng)核減引進(jìn)計(jì)劃,核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的,取消該崗位引進(jìn)計(jì)劃。取消開考的崗位，其報(bào)考者可在2024年2月28日17:00至2月29日17:00期間重新選擇報(bào)考職位。逾期沒有改報(bào)的，視為放棄報(bào)考。取消開考和減少招考人數(shù)的崗位由市委組織部統(tǒng)一公布。

3.組織推薦?？忌鯇?fù)ㄟ^后，請將報(bào)名表雙面打印，經(jīng)院系黨組織審核推薦，加蓋院（系）黨委和學(xué)校就業(yè)部門公章后，掃描制作成清晰的彩色電子文檔（pdf格式），于2024年3月1日17:00前通過報(bào)名系統(tǒng)上傳，逾期將取消選拔引進(jìn)資格。

四、其他事項(xiàng)

1.考生應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息，提供相關(guān)材料。凡弄虛作假騙取考試資格的，冒名頂替、違反考試紀(jì)律以及不符合崗位報(bào)考條件的，一經(jīng)查實(shí)取消選拔引進(jìn)資格。

2.請考生在考錄期間保持通訊暢通，通訊方式如有變動，應(yīng)及時(shí)與工作人員聯(lián)系。

3.此公告僅適用于2024屆選優(yōu)生，其他未盡事宜由中共漳州市委組織部負(fù)責(zé)解釋。

4.聯(lián)系方式

市委組織部：0596-2053320

市人社局：0596-2024429

市教育局：0596-2049362

市國資委：0596-2027395

市工信局：0596-2305223

技術(shù)支持：18065644216

附件：

附件1：黨政類選拔引進(jìn)專業(yè)名單.docx

附件2：第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校及第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科名單.docx

附件3：全國前30%優(yōu)勢學(xué)科名單.docx